Top Những Công Việc Được Trả Lương Cao Nhất Tại Google
Google
yêu các nhân viên của họ!
Nhưng
có nhiều thứ để vận hành ở Google hơn là chỉ mỗi việc lập trình. Và Google sẵn
sàng trả tiền lương cao ngất ngưởng cho những nhân viên tốt nhất bất kỳ ở lĩnh
vực nào không riêng lập trình- theo dữ liệu hàng năm chúng tôi lấy từ
Glassdoor.
Với việc sử dụng gói dữ liệu Glassdoor, chúng tôi đã
liệt kê được các công việc được trả lương cao nhất tại Google, từ giám đốc tiếp
thị đến người quản lý sản phẩm cấp cao cho giám đốc kỹ thuật. Tránh việc sai
sót theo thời gian, chúng tôi chỉ bao gồm các mục có đánh giá ít nhất 5 sao.
Hãy xem một số nhân viên Google kiếm tiền cao nhất nằm
ở lĩnh vực nào
17.
Quản lý cao cấp bán hàng và quản lý hoạt động dự án
Mức lương: 165,595$
Công việc có vai trò liên quan đến giám sát các chiến
lược bán hàng trực tuyến của Google và tăng trưởng doanh thu. Đặc biệt, tại một
công ty lớn toàn cầu như Google thì việc hầu hết các dịch vụ của họ được cung cấp
dựa trên giao dịch online. Đây chắc chắn là một công việc vô cùng quan trọng.
16.
Quản lý tài chính cao cấp
Mức lương: 166,647$
Vị trí này đòi hỏi việc xử lý các con số tài chính, kế
toán cho một công ty Internet với nguồn thu chi khổng lồ ra vào liên tục như
Google, từ công việc ngân sách đến biên chế văn phòng.
15.
Kỹ sư phát triển phần mềm
Mức lương: 171,285$
Mã hóa là một phần công việc trọng yếu của một kỹ sư
phần mềm. Kỹ sư chuyên nghiệp sẽ đảm nhận nhiều trách nhiệm và phần khó hơn một
lập trình viên cấp cao. Điều này phản ánh kinh nghiệm và thực lực của họ. Số tiền
Google trả cho họ là hợp lý.
14.
Nghiên cứu viên cao cấp
Mức lương: 172,000$
Các nhà nghiên cứu làm việc tại Google đảm nhiệm các dự án liên quan đến tìm tòi, phát triển máy móc, thiết bị và trí tuệ nhân tạo. Dựa theo danh sách các công việc của Google. Họ được đào tạo để phân tích dữ liệu và dạy cho nhân viên của công ty cách để điều khiển và thông thạo về các thiết bị. Điều này giúp cho phần mềm và dịch vụ của Google càng trở nên thông minh hơn
13.
Quản lý chiến lược bán hàng
Mức lương: 173,077$
Với công việc kinh doanh lớn của mình, thì quảng cáo vẫn
là nền tảng cho việc vận hành của công ty. Vậy nên rất quan trọng để tìm được một
chuyên gia phụ trách mảng này, phụ trách việc tìm ra chiến lược tốt nhất để bán
cho khách hàng. Đây là vị trí không thể thiếu của một công ty được.
12.
Quản lý chương trình kĩ thuật
Mức lương: $174,500
Người quản lý chương trình kỹ thuật của Google có nhiệm
vụ mở rộng các dự án, chương trình nâng cấp qua toàn bộ thời gian Google vận
hành và hoạt động, bao gồm quản lý lịch dự án, xác định mọi rủi ro liên quan và
giao tiếp các mục tiêu dự án giữa các nhóm.
11.
Nhân viên thiết kế trải nghiệm cho người dụng
Mức lương: $184,720
Thiết kế trải nghiệm cho người dùng đằng sau việc sử dụng một sản phẩm là một công việc quan trọng của bất kỳ công ty công nghệ nào, đó là lý do Google trả mức lương cao cho các nhà thiết kế tuyệt vời. Nhà thiết kế trải nghiệm người dùng về cơ bản được giao nhiệm vụ đảm bảo các sản phẩm của Google trông đẹp mắt và dễ sử dụng.
10.
Quản lý sản phẩm
Mức lương: $185,000
Vị trí này liên quan đến việc giám sát các dự án khác
nhau đối với các sản phẩm của công ty và giữ cho tất cả mọi người tham gia duy
trì theo một trật tự, không bị đảo lộn
9.
Quản lý kỹ thuật
Mức lương: $192,000
Các kỹ sư tạo nền tảng hỗ trợ các sản phẩm quan trọng
nhất của Google. Một người quản lý kỹ thuật sẽ chịu trách nhiệm giám sát các đội
ngũ kỹ sư phát triển, thử nghiệm và tạo ra các sản phẩm mới và cải thiện các sản
phẩm hiện có.
8.
Kỹ sư phần mềm
Mức lương: $200.923
Các kỹ sư tại Google cần phải tài giỏi thật sự trong
việc giải quyết các vấn đề phức tạp. Đây là lý do tại sao công ty đã từng được
biết đến với các câu hỏi, thử thách vô cùng “xoắn” não, khó nhằn trong các lần
tuyển nhân viên Nhưng, dựa trên dữ liệu của Glassdoor, có vẻ như Google trả
lương cho những nhân viên này một cách tốt và thỏa đáng. Mức lương của Google
cho vị trí này cao hơn 60% so với mức trung bình của quốc gia, theo Glassdoor.
7.
Giám đốc sản phẩm
Mức lương: $ 201,600
Người quản lý sản phẩm có kinh nghiệm là nhân lực tuyệt
vời cho Google: Họ dẫn dắt các nhóm kỹ
thuật hướng tới mục tiêu chung, nhất quán ngay cả trong các văn phòng với nhiều
công việc, dự án riêng.
6.
Giám đốc kỹ thuật phần mềm cao cấp
Mức lương: $205.290
Người quản lý Kỹ thuật phần mềm cao cấp của Google là
một chuyên gia lập trình có kinh nghiệm, nhiều kinh nghiệm và “lão làng” kinh
nghiệm, những người phụ trách các nhóm lập trình viên hàng đầu theo họ.
5.
Giám đốc tiếp thị
Mức lương: $234.741
Công việc của một giám đốc tiếp thị là tìm hiểu về những
gì mà Google có thể cung cấp. Điều đó có thể bao gồm các bài thuyết trình hội
nghị, mục blog, quảng cáo truyền hình và nhiều thứ khác bên cạnh đó.
4.
Kỹ sư phần mềm cao cấp
Mức lương: $242.500
Các kỹ sư phần mềm cao cấp của Google là một trong những
nhân viên được trả lương cao nhất tại công ty. Các kỹ sư này dự kiến sẽ dẫn đầu
về kỹ thuật trong bất kỳ bộ phận nào họ làm việc, cho dù đó là YouTube, AdWords
hay bất kỳ bộ phận nào khác của công ty.
3.
Giám đốc
Mức lương: $247.500
Một giám đốc tại Google, bất kể phụ trách ở mảng nào,
lĩnh vực nào đều là những người có kỹ
năng lãnh đạo cao cấp cho công ty để điều hành và quản lý các team và giữ cho mọi
người tập trung, nhất quán vào một mục tiêu chung.
2.
Giám đốc sản phẩm nhóm
Mức lương: $ 253,905
Người quản lý sản phẩm là điểm kết nối cho mọi dự án của
Google. Họ tương tác với bán hàng, kỹ sư phần mềm, người quản lý tiếp thị và mọi
thứ khác của dự án.
Một số sản phẩm tốt nhất của Google không thể thoát khỏi
nền tảng khuôn khổ cũ mà không có người quản lý sản phẩm tốt.
1.
Giám đốc kỹ thuật
Mức lương: 283,591 đô la
Như tên gọi của nó, một giám đốc kỹ thuật giám sát tất
cả các khía cạnh của kỹ thuật trong một công ty. Loại công việc này có thể yêu
cầu lên đến 10 năm kinh nghiệm, theo trang web xây dựng sự nghiệp Monster.
Dịch
giả: Kim Loan - Bookademy
Bài
gốc: http://uk.businessinsider.com/highest-paying-jobs-at-google-software-engineer-2018-5/#12-senior-technical-program-manager-6
(*) Bản quyền bài dịch thuộc về Bookademy. Khi chia
sẻ, cần phải trích dẫn nguồn đầy đủ tên tác giả và nguồn là “Dịch giả: Kim Loan
– Bookademy”. Các bài viết trích nguồn không đầy đủ, ví dụ: “Theo Bookademy”
hoặc khác đều không được chấp nhận và phải gỡ bỏ.
------------
Theo dõi fanpage của Bookademy để cập nhật các thông tin thú
vị về các cuốn sách hay tại link: https://www.facebook.com/bookademy.vn/
Trở thành CTV viết reviews sách để có cơ hội đọc và
nhận những cuốn sách thú vị cùng Bookademy, gửi CV (tiếng Anh hoặc Việt)
về: [email protected]
----------------------------
Hợp Tác Cùng YBOX.VN Truyền Thông Miễn Phí - Trả Phí Theo Yêu Cầu tại http://bit.ly/YBOX-Partnership
267 lượt xem